面对美国金融危机、全球经济放缓，全球化形势下的中国经济亦不能独善其身，中国企业也遭遇到了“冬天”。如何在“冬天”里求生存、求发展就成了中国企业的当务之急。

在《中国企业何去何从》中，作者首先向我们惟妙惟肖地描绘了当前企业的众生相，然后介绍了国际和国内著名企业的“过冬”经验，最后为我们提供了一些切实可行的“过冬”建议。值得一提的是，作者结合自己多年来为大量企业做咨询和与企业家亲密接触的实战经验，旁征博引，以事实讲道理，使得一些事件和人物跃然纸上，读来栩栩如生、印象深刻。

《中国企业何去何从》特别适合企业管理者和关心中国企业何去何从的有识之士阅读，将为读者奉献上一道丰盛的阅读大餐。

《中国企业何去何从》前言

伴随着超级强势企业雷曼兄弟公司和数家银行的倒闭，美国正经历着20世纪30年代以来最为寒冷的“冬天”。往日的资本巨头们似乎还没来得及缓过神来就一下子滑落到了“冰窟”之中。

从中国经济自身的经历看，中国企业界的“冬天”则是从凯歌高奏的热浪中悄然进入寒冷的“冬季”的。

《中国企业何去何从》第1章“冬天”意味着什么

冬天，听起来是一个充满寒气的词汇，而且似乎是一个很残酷的季节。企业的“冬天”又是什么样子呢？

身在企业江湖的人们大都喜欢热情澎湃的激荡时光，所以吴晓波先生将其洋洋洒洒近80万字的中国企业改革史大作标上了“激荡三十年”的名字。可是，企业经营的环境常常将身在其中的人们拉回残酷的现实，现实中更多的是意料之外的危机和困难，需要的不仅仅是激荡的顺境，更重要的可能是“耐寒”的功夫。

悄然进入“冬天”的中国企业，它们能够适应吗？

《中国企业何去何从》第2章 邻居们如何“过冬”

“谈及日本的‘冬天’，20世纪的最后20年，日本人在今后的日子里将会以什么样的心情回首这段往事？这是我们亲手营造的经济生活，前一个10年的热胀和后一个10年的急剧冷缩，还有1990年泡沫经济破灭时我们经历过的精神的失落和闭塞感。所有这些我们将向后代作何解释？”这段话出自日本神奈川大学经济学部教授吉川元忠的著作《金融战败》一书。它准确概括了日本20世纪的最后20年所经历的变化以及日本民众复杂的历史情感。